full-time/part-time: full-time 
limited: no 
location: Dillenburg Wir vertreten das Gesamtinteresse der gewerblichen Wirtschaft in der Region Lahn-Dill und unterstützen unsere ca. 21.000 Mitgliedsunternehmen durch ein umfangreiches Dienstleistungsangebot.
Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter/innen sowie ein modernes und positives Arbeitsumfeld mit zahlreichen Sozialleistungen sind wesentliche Stützpfeiler unserer Arbeitskultur. Dafür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleitung HR (m/w/d). Die Besetzung dieser Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.
Welche Aufgaben kommen auf Sie zu?
- Als kompetenter Ansprechpartner in allen Fragestellungen rund um das Arbeitsverhältnis stehen Sie Mitarbeitern und Führungskräften unterstützend zur Seite
- Sie übernehmen Verantwortung für die operative und strategische HR-Arbeit sowie die Weiterentwicklung unserer Personalpolitik
- operative Exzellenz in allen HR-Themen inkl. Recruiting und Gehaltsabrechnungen
- Konzeption und Umsetzung unserer Personalentwicklungsstrategie
- Personalbedarfs- und Budgetplanung
- Ansprechpartner für die Personalvertretung
- Enge Abstimmung mit dem Fachbereich Finanzen und Controlling
- Klärung von personalrechtlichen Fragestellungen im Team der Hauptgeschäftsführung
- Ausbau der digitalen Prozesse im HR-Bereich
Was sollten Sie mitbringen?
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachkaufmann/ -frau IHK) oder ein erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium (BWL, Jura o.ä.) und Berufserfahrung in der operativen HR-Arbeit
- ausgeprägte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungs- und Datenschutzrecht
- Sicherheit und Freude am Umgang mit MS-Office und digitalen Lösungen in der Personalarbeit,
- Flexibilität und Belastbarkeit mit hoher sozialer Kompetenz und Serviceorientierung
- souveräne Kommunikationsfähigkeit und Gewandtheit im schriftlichen Ausdruck
- Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Organisationsfähigkeit und eigenständige agile Arbeitsweise
- Durchsetzungsfähigkeit und diplomatisches Geschick in Verbindung mit einem freundlichen und verbindlichen Auftreten
- Führerschein Klasse B
- Kenntnisse in der Personalsoftware HR Works von Vorteil
Was bieten wir Ihnen?
- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem eingespielten Team
- Die Möglichkeit, den Personalbereich der IHK Lahn-Dill aktiv mitzugestalten
- Fortbildungsmöglichkeiten und fachliche Weiterentwicklung
- Moderne Arbeitsumgebung: Wir bieten Ihnen eine flexible Arbeitszeitgestaltung und ein innovatives Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und umsetzen können.
- Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits
- Flache Hierarchien
Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen bevorzugt per E-Mail an den Bereich Personal unter: bewerbung@lahndill.ihk.de, oder über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage.