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Die Industrie- und Handelskammer zu Essen vertritt die Interessen von mehr als 57.000 Unternehmen aus den Bereichen Industrie, Handel und Dienstleistungen in den Städten Essen, Mülheim an der Ruhr und Oberhausen. Sie ist kompetenter Ratgeber sowie kritischer Partner für Politik, Kommunen und öffentliche Verwaltung. Unser Ziel ist klar: Wir gestalten unsere MEO-Region als zukunftsfähigen und attraktiven Wirtschaftsstandort. Dazu unterstützen wir unsere Unternehmen jeden Tag aufs Neue darin, ihre Ziele zu erreichen.

Sind Sie bereit, als visionäre und engagierte Führungspersönlichkeit die Zukunft der Wirtschaft in der MEO-Region aktiv mitzugestalten? Dann sollten Sie weiterlesen: Für das Geschäftsfeld Kommunikation & Zukunft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Stunden/Woche) einen Geschäftsfeldleiter (m/w/d).

Welche Aufgaben kommen auf Sie zu?

• Wir suchen eine Führungskraft mit Weitblick, die uns in die Zukunft begleitet. Als Vorreiter:in für eine innovative Unternehmenskultur werden Sie die strategische Entwicklung des Geschäftsfelds vorantreiben und unsere Organisation auf dem Weg in die Zukunft führen.
• Ein wesentlicher Aspekt Ihrer Rolle ist die Gestaltung und Förderung einer modernen Führungskultur. Sie setzen auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit als Eckpfeiler dieser Kultur. Sie fördern eine Atmosphäre der Offenheit und des Respekts, in der jede:r Einzelne ermutigt wird, seine/ihre Ideen einzubringen und sein/ihr Potential voll auszuschöpfen.
• Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt auf der Digitalisierung. Sie erkennen die Bedeutung der Digitalisierung für die Zukunft unserer Organisation und sind in der Lage, die Möglichkeiten, die sie bietet, zu nutzen. Sie treiben die digitale Transformation voran und stellen sicher, dass die IHK zu Essen stets auf dem neuesten Stand der technologischen Entwicklung ist.
• In Ihrer Rolle als Geschäftsfeldleiter:in vertreten Sie aktiv das Gesamtinteresse der regionalen Wirtschaft auf verschiedenen Ebenen. Sie repräsentieren unsere Organisation sowohl intern als auch extern und nutzen Ihr Netzwerk und Ihr diplomatisches Geschick, um die Interessen unserer Mitgliedsunternehmen gegenüber Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit zu vertreten. Dabei agieren Sie in enger Abstimmung mit unserem Ehrenamt und stehen in ständigem Austausch mit unseren Mitgliedsunternehmen und weiteren Akteuren.
• Zusätzlich zu den bereits genannten Aufgaben, werden Sie als Geschäftsfeldleiter:in eine Schlüsselrolle in der Gestaltung unserer zielgruppengerechten Kommunikationsstrategien und im Kundenbeziehungsmanagement einnehmen. Sie werden maßgeblich an der Implementierung eines effizienten CRM-Systems beteiligt sein, um die Beziehungen zu unseren Mitgliedsunternehmen zu stärken und eine Kultur des Austauschs und der Zusammenarbeit zu fördern. Eine ausgeprägte Affinität für eine Kommunikation und CRM ist dabei von großer Bedeutung.

Was sollten Sie mitbringen?

• Wir suchen eine charismatische Führungspersönlichkeit, die über fundierte Kenntnisse in Wirtschaftsfragen verfügt und ein tiefes Verständnis für die regionale Wirtschaft und ihre Unternehmen hat. Ein abgeschlossenes Studium in Politik, Wirtschaftswissenschaften oder eine ähnliche Qualifikation ist daher erforderlich.
• Als erfahrene Führungskraft zeichnen Sie sich durch einen kooperativen und wertschätzenden Führungsstil aus und legen großen Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
• Sie sind ein:e Netzwerker:in durch und durch und gehen sensibel und aufmerksam mit Netzwerkpartnern und politischen Entscheidungsträgern um. Ihre ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, konzeptionelle Kreativität und Freude an Innovationen zeichnen Sie aus. Sie sind ein Kommunikationstalent, haben eine hohe Medienkompetenz und treten überzeugend auf.
• Als inspirierende Persönlichkeit treiben Sie den Wandel voran und ermutigen die Mitarbeiter:innen, über den Tellerrand hinaus zu denken und innovative Lösungen zu entwickeln. Sie verstehen die Bedeutung einer agilen und modernen Arbeitswelt und sind in der Lage, diese Prinzipien in unserer Organisation zu implementieren und zu fördern.
• Sie haben Erfahrung mit der Digitalisierung von Prozessen und Dienstleistungen und bringen Ideen ein, um die IHK weiterzuentwickeln und zu optimieren.

Was bieten wir Ihnen?

Warum die IHK zu Essen? Hier sind 10 überzeugende Antworten:

1.  Offenes Arbeitsklima: Bei uns wird Ihre Meinung geschätzt. Wir legen Wert auf die Vielfalt der Ideen und Perspektiven, die unsere Mitarbeitenden einbringen.

2.  Moderne Arbeitsumgebung: In unserer zeitgemäßen Umgebung können Sie Ihre Kreativität entfalten und Innovationen vorantreiben.

3.  Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und auch mobil zu arbeiten, um Ihre Work-Life-Balance zu optimieren.

4.  Kultur des Lernens: Unsere Organisation unterstützt lebenslanges Lernen. Wir fördern Weiterbildungen, ein berufsbegleitendes Studium und bieten Ihnen die Chance, sich beruflich weiterzuentwickeln.

5.  Betriebliches Gesundheitsmanagement: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement sorgt für Ihr Wohlbefinden. Wir veranstalten beispielsweise Gesundheitstage oder nehmen gemeinsam an Firmenläufen teil.

6.  JobRad und DeutschlandticketJob: Als Teil unserer Zusatzleistungen können Sie von Benefits wie JobRad und DeutschlandticketJob profitieren, um nachhaltige und gesunde Arbeitswege zu gestalten.

7.  Abwechslungsreiche Tätigkeit: Sie können Ihr volles Potenzial entfalten, da Ihre Aufgaben vielseitig und anspruchsvoll sind. Auch das Arbeiten in interdisziplinären Teams ist ein großes Thema bei uns.

8.  Teamevents und Zusammenarbeit: Wir fördern den Teamgeist und bieten Ihnen die Gelegenheit, sich bei Teamevents und in einer positiven Arbeitsatmosphäre einzubringen.

9.  Attraktive Zusatzleistungen: Neben einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen zusätzliche soziale Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, um Ihre finanzielle Sicherheit und Zufriedenheit zu gewährleisten.

10.   Bürohunde: Durch die Möglichkeit Bürohunde mitzubringen, wird eine entspannte und angenehme Arbeitsatmosphäre geschaffen.

 

Wenn Sie bereit sind, diese Herausforderung anzunehmen und uns auf unserem Weg in die Zukunft zu begleiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 

Wir sind bestrebt, unsere Mitarbeitenden langfristig zu binden und bieten daher hervorragende Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft. 

Bitte senden Sie Ihre ausführliche Bewerbung mit Ihren Stärken und Kompetenzen sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 12. Juni 2024 an die: 

Industrie- und Handelskammer zu Essen, Frau Stefanie Kellmann, 45117 Essen oder per E-Mail an: stefanie.kellmann@essen.ihk.de 

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen. Alle Bewerbungen werden frei von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität durchgesehen und ausgewertet.