full-time/part-time: full-time 
location: Stuttgart 
preferred-entry-date: Nächstmöglich Die Prüfungsaufgaben- und Lehrmittel-Entwicklungsstelle (PAL) der Industrie- und
Handelskammer Region Stuttgart entwickelt für mehr als 130 gewerblich-technische Ausbildungsberufe bundesweit eingesetzte Prüfungsaufgaben.
Für die Betreuung von Berufsfeldern im Fachbereich Elektro suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen
Projektmanager (m/w/d) für die Prüfungsaufgabenerstellung in Elektroberufen.
Welche Aufgaben kommen auf Sie zu?
- Umsetzung der Prüfungsvorschriften laut Berufsbildungsverordnung in Prüfungsaufgaben
- Projektorientierte Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachausschüssen zur Entwicklung von Abschlussprüfungen in gewerblich-technischen Ausbildungsberufen
- Redaktionelle Bearbeitung der Arbeitsvorlagen
- Fachliche Kontrolle und Bearbeitung der schriftlichen und praktischen Aufgabenstellungen - Sicherstellung der Qualität
- Skizzen von Einzelteilen, Baugruppen und elektrischen Schaltplänen erstellen - Übergabe der Entwürfe an den Bereich CAD zur Erstellung, abschließende Verbesserungen der Zeichnungen
- Korrespondenz mit den Fachausschussmitgliedern sowie dem Verlag zur Dokumentation und Verbesserung
Was sollten Sie mitbringen?
- Meister, Techniker, Lehrer (m/w/d) in gewerblich-technischen Berufen mit dem Schwerpunkt Mechatronik oder Elektrotechnik
- Gute Kenntnisse in modernen Technologien
- Gute Kenntnisse in den Tätigkeitsfeldern der Elektroberufe
- Sicherer Umgang der üblichen MS-Office-Anwendungen
- Organisationsgeschick, sicheres Auftreten sowie gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, hohe Einsatzbereitschaft
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten auf der Grundlage von Zielvorgaben
- Idealerweise haben Sie eine technische Berufsausbildung absolviert und Praxiserfahrung erworben
Was bieten wir Ihnen?
- Eine vielseitige verantwortungsvolle Aufgabe mit interessanten Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und in zentraler Lage
- Die Möglichkeit der Mobilarbeit
- Ein Betriebsklima, das geprägt ist von gegenseitiger Wertschätzung
- Gestaltungsmöglichkeiten und viel Raum für Eigeninitiative
- Gute Sozialleistungen
Die Stelle passt zu Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.
Für Rückfragen steht Ihnen Heike Loipfinger gerne zur Verfügung.
Telefon: 0711.2005-1220
Für Rückfragen steht Ihnen Heike Loipfinger gerne zur Verfügung.
Telefon: 0711.2005-1220