Trainee (m/w/d) mit Schwerpunkt Finanzen & Controlling

Welche Aufgaben kommen auf Sie zu?

• Sie lernen alle Aufgaben des Bereichs Zentrale Dienste kennen.
• Sie bereiten Kennzahlen auf und unterstützen unser Controlling.
• Sie sind für das Benchmarking zuständig und führen Wirtschaftlichkeitsanalysen durch.
• Sie übernehmen ein Projekt zur Einführung eines Kalkulationstools zur Bepreisung von Leistungen.
• Sie unterstützen bei der Erstellung unserer Wirtschaftsplanung.
• Sie arbeiten in Digitalisierungsprojekten unserer Organisation mit.
• Sie gestalten unseren Pre-, On- und Offboarding Prozess neu. Hierbei optimieren Sie die aktuellen Prozesse und bereichsübergreifende Schnittstellen in Einklang zu bringen.
• Sie initiieren und pflegen Unternehmensnetzwerke und bauen ein eigenes branchenspezifisches Netzwerk auf.

Was sollten Sie mitbringen?

• Sie haben ein betriebswirtschaftliches Hochschulstudium mit gutem Erfolg abgeschlossen, gerne mit einer zuvor abgeschlossenen Berufsausbildung.
• Sie verfügen über gute analytische Fähigkeiten und sind ein Organisationstalent.
• Sie haben Lust auf Neues und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit hoher Eigenmotivation und -verantwortung.
• Sie schätzen es, kreativ zu sein und bringen sich mit innovativen Ideen und Lösungsansätzen ein.
• Ein sicheres Ausdrucksvermögen, auch in englischer Sprache, zeichnet Sie aus.

Was bieten wir Ihnen?

• Abwechslung: Vielfältige und hochinteressante Aufgaben an der Schnittstelle von Wirtschaft, Politik und Gesellschaft.
• Weiterbildung: Wir bieten ein individualisierbares umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm mit Stagen bei der DIHK in Berlin, einer AHK oder einer anderen IHK.
• Zusammenarbeit: Sie arbeiten in einem offenen, professionellen und interdisziplinären Team, das Projekte gemeinsam angeht. Für die gesamte Dauer des Traineeprogramms bekommen Sie einen feste interne Ansprechpartnerin.
• Platz für eigene Ideen und Freiraum für Eigeninitiative: Wir bieten Ihnen ein experimentierfreudiges Umfeld mit einer stark ausgeprägten Hands-on-Mentalität.
• Gutes Betriebsklima und gute Laune: Ob unsere regelmäßigen After-Work-Treffen oder Sommer- und Weihnachtsfeier mit allen Kolleginnen und Kollegen – wir legen viel Wert auf Teamarbeit und Zusammenhalt.
• Modernes Büro: Offene, helle Büroräume und die Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten.
• Eine steile Lernkurve: Sie bekommen einen Einblick in die unterschiedlichsten IHK-Themen und aktuelle Entwicklungen und Trends in der Wirtschaft.
• Sehr gute Übernahmechancen nach Abschluss des Traineeprogramms.

Weitere Benefits:

• 13. Monatsgehalt
• Flexible Arbeitszeiten
• Vermögenswirksame Leistung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
  
• Zuschuss zum ÖPNV
• 30 Tage Urlaub
• Zusatzurlaub an Weihnachten und Silvester

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an karriere@reutlingen.ihk.de. Telefonische Auskunft erhalten Sie von

Jennifer Jakob unter 07121 201-273. Weitere Informationen finden Sie unter: www.reutlingen.ihk.de.